Le leadership des femmes et leur participation à la vie socio-politique sont partout menacés. Au Togo, les femmes sont sous-représentées aussi bien comme électrices que dans les fonctions dirigeantes, au sein des assemblées élues, dans l’administration publique ou encore dans le secteur privé ou le monde universitaire. Et ceci malgré leurs compétences maintes fois démontrées, en tant que leaders et acteurs du changement, et en dépit de leur de droit de participer en toute égalité à la gouvernance démocratique.
C’est donc dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités visant la promotion de l’égalité genre et l’autonomisation de la femme que le Pro-CEMA a initié un projet nommé « Egbé Nana » dont l’objectif principal est de renforcer la participation des femmes et des jeunes filles dans la vie publique et politique locale. Ce projet mettra en lumière les parcours de 52 femmes togolaises considérées comme modèles de leadership féminin du pays de par leurs cursus et leurs distinctions dans différents domaines (socio-politique, économique, culturel et associatif,…) afin de pouvoir être une source d’inspiration pour les jeunes femmes, futures leaders du Togo.
Il est à noter que ce projet « Egbé Nana » a été initié et financé par l’Unité de Gestion du Programme de Consolidation de l’Etat et du Monde Associatif et sera exécuté par une équipe de consultants composé de journalistes professionnels et des spécialistes en réalisation de films.
Afin d’atteindre les objectifs fixés et pour une meilleure visibilité, il est prévu que la diffusion des portraits « Egbé Nana » se fasse sur les médias publics et privés sélectionnés compte tenu de leur couverture du pays et de leur importante audience, ainsi que sur les médias web et des pages des réseaux sociaux créés spécialement pour le projet.
Djamiou ABOUDOU
