7 juillet 2024

Éclairage sur le travail invisible: le Togo s’interroge sur le travail domestique et les soins non rémunérés

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Au cœur d’une discussion passionnante, les journalistes togolais se sont réunis le 8 février 2024 pour aborder la question pressante du travail domestique non rémunéré et de l’économie des soins. Lors de cette rencontre, Aïssata Fall, directrice Afrique de Population Reference Bureau (PRB), a partagé des perspectives éclairantes sur cette réalité souvent méconnue, soulignant l’importance cruciale de comprendre le contexte local.

Lors de la séance, Aïssata Fall a précisé la distinction entre le travail domestique au sens des soins familiaux et le travail des domestiques. Elle a mis en lumière les activités quotidiennes essentielles fournies à la maison, notamment la recherche de ressources, la préparation des repas, et la prise en charge des membres de la famille, principalement effectuées par les femmes.

L’oratrice a souligné que le terme “travail domestique non rémunéré” vise à mettre en évidence le manque de reconnaissance de ce travail crucial. Elle a expliqué que les mesures économiques traditionnelles ne tiennent compte que des activités rémunérées, créant ainsi une invisibilité autour de ces fonctions vitales.

La discussion s’est étendue sur les implications du travail domestique non rémunéré dans le contexte du développement démographique au Togo. Aïssata Fall a mis en évidence la compétition de temps entre les soins familiaux et la nécessité de générer des revenus. Elle a souligné l’importance des politiques publiques bien pensées pour alléger cette charge, en mentionnant des exemples tels que des solutions de transport efficaces.

L’événement a également abordé la question du genre et de l’équilibre des responsabilités familiales. Aïssata Fall a encouragé une réflexion plus large sur la redistribution des tâches et l’importance de l’éducation des fils pour changer les normes sociales.

En conclusion, la directrice Afrique de PRB a souligné que le but n’était pas de rémunérer ce travail, mais plutôt de le reconnaître et d’explorer des solutions innovantes pour soulager la pression sur ceux qui le fournissent.

Cette rencontre a marqué une étape significative dans la compréhension et la sensibilisation à cette réalité cruciale au Togo. Les discussions éclairantes d’Aïssata Fall ont jeté les bases d’une réflexion plus approfondie sur la manière dont le pays peut façonner des politiques inclusives pour le bien-être de tous.

By Djamiou ABOUDOU

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